糟糕的入職培訓可能是一個代價高昂的惡作劇。離職員工的 专用电话线 重置成本佔年薪總額的 21% 到 50-150% 甚至 300%。在當前緊張的勞動力市場中，一些行業的這些數字可能會進一步上升。想想所有失去的生產力。而且因為您必須聘請昂貴的機構來為您尋找人才。關 专用电话线 於可能導致您作為雇主形象的缺陷……雖然良好的入職培訓非常有價值。如果員工獲得最 专用电话线 高的入職培訓並且參與度更高，他們的工作效率會更高，工作時間也會更長。
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